L’iniziativa si colloca nel quadro del PRIN 2022 “Lavoratori “senza tempo”? Questioni giuridiche riguardanti i rapporti di lavoro gestititi per obiettivi e senza vincoli orari predefiniti”. Alla presentazione del progetto e dei risultati dell’indagine sin qui compiuta, si aggiungerà, una tavola rotonda, che avrà ad oggetto le opportunità, ma anche i rischi emergenti dal
lavoro “senza tempo”, con particolare attenzione alle risposte provenienti da parte del sistema della rappresentanza e della contrattazione collettiva.
In tale contesto, ci sarà il contributo del Dipartimento salute e sicurezza del lavoro e benessere organizzativo della UILPA.
